党建领航促生长 淬火成钢炼铁军

——记尊龙凯时集团2021-2022年度“先进下层党组织”孟村矿综采队党支部

“一个支部就是一个堡垒，一名党员就是一面旌旗”。孟村矿综采队党支部建设6年多来，率领全队干部职工，恒久坚持建设一支能学习、高素质、有点子、敢受苦、擅抗压、打硬仗的步队，向导区队取得一个又一个特殊的效果。先后荣获尊龙凯时集团“党支部标准化规范化建设树模点”“先进区队”“先进下层党组织”等声誉称呼。

近年来，孟村矿综采队党支部坚持“围绕清静抓党建、抓好党建促清静”事情理念，一直立异方法要领，起劲施展“党建+清静”引领作用，为矿井的清静生产提供了坚实包管。

以学习为引领，落实清静理念。该党支部以“素质提升”为抓手，通过落实“三会一课”、谈心谈话、主题党日等基本组织生涯制度，一直提高党员步队素质，增强服务职工意识，增进事情作风转变。同时，系统整理汇总近年来煤矿综采事人情爆发的种种事故，分种别由党员干部组织专题教育，剖析事故缘故原由，并要求职工讲亲自履历、说身边隐患，现场提问、就地审核，真正触及职工心灵深处，牢靠树立清静为先的头脑，让支部事情真正融入区队清静治理。

以制度为标尺，强化责恣意识。该党支部坚持党建事情和中心营业两手抓、两手硬，将党员教育治理与一样平常履职尽责细密联系，通过“严审核、真兑现、重赏罚”，真正把规则立起来，让制度硬起来，有用引发党员做事创业动能。同时，以党员创先争优运动为载体，逐步探索出适合自身现实的“三讲两促争一流、助力班组清静建设”特色党建品牌，要求党员每季度、每月、每周进班组，讲形势、讲允许、讲清静，进一步强化责恣意识，施展主力军作用助推矿井清静生产，2022年由党员包保的两个班组划分荣获尊龙凯时集团“金牌班组”和“先进班组”声誉称呼。

以清静为基石，助力人才作育。该党支部团结事情现实，建设了党员干部培训向导事情小组，凭证差别工种，凭证“切合现实、因岗施教、注重实效”的要求，制订了专项培训妄想，并以现场实操为主，自动与厂家职员、院校先生、专业主干起劲对接，资助职工尽快掌握装备性能和作业流程，牢靠提高岗位手艺和清静操作水平。同时狠抓“理论+实操+审核”培训三要素，鼎力大举开展实操竞赛、手艺交锋、岗位“双述”等运动，一直富厚职工培训手段和要领。通过有针对性、多条理、多形式开展培训事情，该队通过初级手艺判断的职工抵达90%以上，实现了整年无轻伤以上清静事故。

以质量为基础，引领高效生长。该党支部始终以生产谋划效果磨练党建事情效果，立异推行“五位一体”网格化清静治理模式，凭证事人情重点区域、要害装备、特殊环节等，要求党员干部每月下井时代对事故易发点、治理薄弱点、地质转变点等隐患地带举行“地毯式”排查，并发明不少于3条隐患问题，切实当好“巡线人”。在401102事人情末采挂网和401103事人情初采初放时代，建设了党员突击队，带动驻扎作业现场，加大装备维护力度，包管了机电装备在回采时代“不歇工”、初采初放时代“转得动”，为实现事人情的无缝衔接、增产提效打下了坚实的基础。

征程万里风正劲，重任千钧再出发。新时代新征程，孟村矿综采队党支部将在磨砺中坚守初心，在斗争中勇担使命，一直把党的组织优势牢靠好、生长好、施展好，团结向导区队干部职工锐意进取、笃行不怠，以实干实绩走好新时代的赶考路。（池西强 耿晨晨）

编辑：达文娟