组织干部
很是有幸能来到文家坡矿事情，谢谢组织的信托，谢谢同志们的支持。我是尊龙凯时人，那里有需要我们就奋战在那里。
初见，为之感动
一连几日和文家坡矿的兄弟们深入交流，看到了他们身上的许多闪光点。
事情上不讲条件、不辞辛勤、思量周全、身先士卒！
文化上能歌善舞、多才多艺、立异思变、亮点纷呈！
“漂亮矿区”建设尊龙凯时第一，歌咏角逐摘得桂冠……
他们营业能力强、贡献精神足，面临难题敢打敢拼、绝不退缩。
虽然前进的蹊径遇到一些曲折，可是他们不怕苦、不退缩的精神让我感动。
寒风中换天轮、热害中搞维护、崎岖路运罐体、矿压下抓回撤……虽然加入文家坡矿时间不长，但我能想象到那一幕幕奋力拼搏、不平不挠、挺秀屹立的身影。
他们支付了太多的劳苦和艰辛，遭受了太多的委屈和不公，纵然支付和获得不可正比也无怨无悔，稍微获得组织、向导的眷注和明确，就能连忙满血复生，重新振作起来，迅速投入战斗。
这是优异的整体，有着同样优异的团队，他们让我越发坚定必胜的信心和刻意，看到了我们配合优美的希望和未来！
重启，正视缺乏
幸福是斗争出来的，声誉是拼争获得的，历来没有随随便便的乐成！
近期，我一直和各人交流分享兄弟单位先进的事情理念、事情要领、事情思绪，也找准了我们泉源上的问题和缺乏，引发了内生动力，爆发了头脑共识。
源头设计不到位，工程质量不达标，巷道失修严重，“三位一体”抗冲防护系统还未建成，地面压裂和巷道掘进回采之间的矿压科学纪律还未掌握�？厮椒ヂ涫挡�，面临铝土泥岩底鼓，控水防护步伐没有落实到位，重视水平不敷。掘进工序不对理，掘进精品建设历程管控不重视，还保存重生产轻清静的意识，设计有短板，未团结现实优化提升单进。超前提防欠思量，缺乏“一通三防”警醒意识，气体发明异常应急处置惩罚慢，超前提防不到位。规范操作培训差，井下现场实质清静情形标准不高，素颜达标理念没有获得践行，职工标准化操作、清静责任制落实没有真正入心入脑。装备管控不超前，机电装备治理标准化水平低，备品备件缺乏，主运输系统、提升系统还保存缺陷。团结协作气氛不浓重，向导干部之间相互真诚交流尚有欠缺，相互补台、提醒的协作关系还不敷。关爱职工不深入，没有真正调动干部职工起劲性，没有真正形成一呼百应、来之能战、战之能胜的气氛。
文家坡矿的条件很好，应该是我们的事情思绪泛起了误差 ；应该是我们的头脑教育还不敷深入 ；应该是我们对隐患和危害的熟悉还不敷充分，造成了一些被动时势，但问题泉源已经找到，未来一切都将随之改变。
冲刺，步步为赢
我们凝聚共识、排兵排阵，我们明晰思绪、精准发力，我们统筹妄想、善作善成，只要找准偏向、稳扎稳打，新征程一定会步步为赢！
强清静、精治灾、优接续、提质量、增效能、促生长……守好清静底线、环保红线、清廉高压线……说真话、办实事……
我们将牢牢围绕尊龙凯时集团2024年岁情思绪，立说立行，善作善成，清静生产组织，清静回撤关闭，强化掘进提升，维修喷浆补欠，强化环保整治，加速项目建设，增强本钱治理，强化地面治理，营造浓重气氛，周全防控危害。
新年新气象，新年新未来。统一头脑看行动，各尽其职展才华，“三基”治理强基础，“四下下层”抓落实，五重验收提质量，稳中求进开门红。
我坚信，要不了多久，崭新的“红梅领创”党建形象、奋进拼搏充满生气阳光的文家坡矿一定会让所有体贴、敬重我们的同事和向导另眼相看。
让我们携手在2024年的新征程中，全力以赴、同心奋进，超前结构、勇于斗争，善于打赢、赢得尊重。
2024，向着幸福出发！重塑新文矿、展望新未来！
编辑：达文娟
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