今年以来
，大梵宇矿起劲探索新形势下清静协管事情的新途径、新要领
，立异推行“321”清静协管事情法
，打造团结协管帮教特色亮点和平安协管清静名堂
。一季度共计排查帮教薄弱职员48人
，回访7名“重点职员”
，唱响协管事情主旋律
，筑牢了清静生产第二道防地
。

“三勤”并进细排查
，帮教事情无死角
。该矿女工眷属协管员坚持勤与一线单位联络
，每周至少深入各区队两次
，全方位相识各单位清静生产难点和职工头脑动态
，确定服务重点和帮教步伐
，有的放矢地做好清静帮教事情
。坚持勤与违章职工家属联系
，实时向违章职工家庭“透风报信”
，让职工违章行为在家人眼前曝光、亮相
，促使职工与家庭成员配合算好清静帐、经济帐
，用怙恃心、伉俪情、子女愿作用违章职工
，促使帮教事情起到事半功倍的效果
。坚持勤与违章职工相同
，通过谈心交流
，相识职工的喜怒哀乐、所需所求和苦恼疑心
，有的放矢
，指导职工翻开心结、释放精神压力、提高清静意识
。

眷注关爱两手抓
，亲情助教更温暖
。该矿起劲建设职工眷属联保相助群
，坚持逐日发送“清静亲情小提醒”“节沐日问候”“清静祝福语”以及季节冷暖提醒等
，让职工充分感受到亲人的眷注、“家”的温暖
。坚持每季度开展“三违”职员回访运动
，对重复“三违”“重点人员”举行摸排
，起劲协调解决他们生涯、事情、家庭中的种种难题
，小到衣物缝补
，大到伉俪矛盾、子女入学等
，资助他们解决后顾之忧
，做好后勤包管
，确保职工踏扎实实上“清静岗”、做“清静人”
。

一句允许抵千金
，清静生产伴我行
。为勉励职工彻底甩掉“老‘三违’”“老油条”的帽子
，该矿每季度组织“重点人员”开展一次“我想对你说”允许运动
，让职工洞开心扉宣泄心田真真相绪
，激励、推动自己
，一直增强职工的责任感、使命感
，增进职工从“要我清静”到“我要清静”的蜕变
。坚持“同心同向
，共建共享”清静生长理念
，立异实验“家庭、职工、企业”三级清静联动共享奖励机制
，充分验展职工眷属清静联防联保作用
，筑牢清静生产“顽强堡垒”
。

若是说清静是一首感人的歌
，那么清静协管就是这首歌跳动着的音符
，只有谱好五线谱
，才华弹奏出越发悦耳悦耳的清静之歌
。大梵宇矿清静协管员们用“321”协管事情法守卫着矿工的清静
，用柔弱的肩膀、细腻的情绪架起了亲情与清静的“连心桥”
，有力增进了矿井清静生产
。（张月）

编辑：达文娟