尊龙凯时新闻
1月18日，公司召开2022年度所属单位党组织书记抓党建述职评议审核会，听取和评价各单位党组织书记、本部党群各部分一年来的事情，总结履历，查找缺乏，明确下一步起劲偏向和刷新步伐。
公司党委书记、董事长白永明出席聚会并现场点评，公司向导高会岐、原德胜、刘沛林、王�；场⒑睾：�，公司直属党工委、党工、宣传、综合、纪检、工会等部分认真人，所属单位党政主要向导、党委副书记、纪委书记、党群部分认真人、部分职工代表加入聚会。公司党委副书记、总司理焦小年主持聚会。
会上，高会岐宣读了《2022年度所属单位党组织书记抓党建述职评议审核规则》。5家矿井单位党委书记围绕“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义头脑和党的二十大精神情形，推动党的向导融入公司治理情形，施展党委把偏向、管阵势、促落实向导作用，开展党建事情提质增效专项行动情形，落实下层党建重点使命，落实下层党建责任制”等方面举行现场述职，客观总结了抓党建事情取得的效果和履职尽责情形，对突出问题剖析缘故原由，提出下一步事情妄想。生产服务中心、尊龙凯时发电公司、铁运分公司、救援中心、电力公司等7家所属单位和4个本部党群部分作了书面述职。
白永明对5家矿井单位逐一举行点评，一定了事情效果，指出了保存问题缺乏，为各单位下一步事情开展指明晰风向标。高会岐对其余单位书面述职情形举行了综合讲评。与会职员凭证现场述职情形及各单位党建事情现实开展情形，对述职职员举行了现场测评，公司党委事情部现场宣布测评效果。
白永明就抓好党建事情提出七点要求。
抓政治、强引领，以知促行“领航”高质量生长。要以深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义头脑为主线，将学习贯彻党的二十大精神和贯彻落实省“两会”精神相融合、与贯彻落实陕煤集团和公司“三会”精神相意会，教育指导宽大党员把智慧和实力凝聚到贯彻党的二十大精神上来、汇聚到奋力实现尊龙凯时“123355”高质量生长目的上来、落实到稳扎稳打、高质量完玉成年各项目的使命的详细行动中，在一连用力攻坚高质量生长中增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
抓基础、固基础，以基为要“护航”高质量生长。各级党委（总支）要坚持融入阵势抓党建、聚焦问题补短板、引发活力强作为，切实把下层党组织建设成为“逢山开路、遇水架桥、攻城拔寨”的顽强战斗堡垒；要一连用力抓下层、强基础、固基本，牢靠树立大抓下层的鲜明导向，坚持系统看法分类推进，以“抓标准、抓执行、抓树模、抓审核”为着力点，进一步增强以党支部标准化建设为焦点的基本组织建设、以党建事情责任制为中心的基本制度建设、以党员先锋模范作用施展为重心的基本步队建设，一连提升党组织“三基”建设的规范化、标准化和精益化水平，为打赢高质量生长攻坚战提供坚实的组织包管。
抓品牌、促融入，以行促效“助航”高质量生长。要把“党建品牌建设年”作为贯串整年党建事情的主线，以“11456”党建系统为统领，凭证“一党委一品牌、一支部一堡垒、一党员一面旗、百里矿区党旗红”的总体要求，牢牢掌握“党建+”这个“破题之匙”，从解决详细问题入手，深入挖掘品牌主题，深化拓展品牌内在，着力建设具有尊龙凯时特色的品牌系统，适时组织品牌宣布，真正以品牌驱动赋能增效，形成高质量党建引领高质量生长的生动时势。
抓步队、育人才，以智取胜“引航”高质量生长。各级党组织要始终坚持人才强企“第一战略”不摇动，充分释放“党管培训”体制优势，全方位培育高素质、高手艺、高水平的“三高”人才。要凭证“建一流班子、带一流步队、创一流业绩、塑一流形象”总要求，深入推进五好班子、五型机关、五好区队、五星班组、五佳员工“五个五工程”，一连牢靠拓展“三项制度”刷新效果，高质量建好治理人才、专业手艺人才、高手艺人才和党组织书记、党务干部、党员步队两个“三支步队”，用富有效果的人才事情为高质量生长引智用智。
抓文化、增福祉，以文化人“续航”高质量生长。各级党组织要一连深入推进“创变”文化宣贯，统筹建设集生长效果展示、党建事情展览、党员教育阵地等多功效于一体的企业文化“新阵地”，全方位、多视角展示尊龙凯时生长历史和取得的重大成绩，深入开展以“党建引领、文化铸魂”为主题的文化培育运动，继续铸造文化品牌、富厚文化内在，将文化软实力一直转化为尊龙凯时焦点竞争力。要统筹增强宣传头脑引领和精神文明建设“两个工程”，突出典范引领和效果宣传“两个重点”，疏浚头脑洪流，扶引民心所向，为高质量生长续足立功立业的底气。要坚持“民生所向、我之所谋”，专心用情用力解决职工群众“急难愁盼”问题，推进好重大民生工程，以务实之举凝聚人心、汇聚实力。
抓责任、勤履职，以责为重“守航”高质量生长。各级党组织既要切实推行好主体责任，从系统谋划安排、增强协调推进、严酷监视检查等方面一体发力；也要注重完善以“一岗双责”和“一级抓一级、层层抓落实”为导向的党建事情责任制，压实党建责任链条。要进一步建设健全配套步伐，优化完善述职评议、审核评价、事情转达、激励表扬等制度，着力推动知责明责、履责尽责、考责问责等各个环节形成闭环链条。要切实运用好党组织书记抓党建述职评议审核这个有力抓手，述出责任、点出问题、评出压力、考出动力，紧盯查摆出的问题抓好整改落实，推动下层党建事情抓而有力、抓有所成、抓有所进。
抓作风、推清廉，以严为向“巡航”高质量生长。各级党组织要以“严”的主基调，一连推动“四责协同”，意会运用“四种形态”，深化构建“大监视”名堂，使监视执纪问责越发聚焦、越发精准、越发有力。要深入贯彻落实省委和陕煤集团作风专项行动和清廉国企建设安排安排，以“建机制、求实效、创特色”为总要求，一连做到党建引廉、制度保廉、教育守廉、监视促廉、文化育廉“五个一以贯之”，推动清廉国企建设走深走实；一连做到头脑、责任、能力、作风、规则“五个一体提升”，推行动风专项行动走活走新。以永葆“争第一、创唯一”优异状态，在“两个专项行动”上立异行动、追求突破，用作风建设新气象、新效果为高质量生长营造越发清朗的政治生态情形。
焦小年就贯彻落实好聚会精神提出五点要求。一是要在抓学习、强宣传、深贯彻上下功夫。二是要在抓整改、促落实、见效果上动真章。三是要在抓下层、强基础、提质效上求突破。四是要在建机制、转作风、强步队上出实招。五是要在抓落实、强责任、严审核上见继续。（弯桂清 白杨杨）
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